Дванадцятого червня Міністерство оборони оприлюднило деталі армійської реформи, яка передбачає нові контракти, терміни служби та підвищені виплати. Частина військовослужбовців висловила подяку за початок змін, проте більшість критично сприйняла нововведення. Опитування військових різних рівнів відповідальності показало головні претензії до ініціативи.
Основні положення реформи включають нові контракти на 6–14 місяців для піхоти і штурмовиків та на 24 місяці для інших спеціальностей із наступною відстрочкою від служби щонайменше на шість місяців. Також вводиться накопичувальна відстрочка залежно від тривалості служби та перебування на бойових позиціях. Окрім цього, з 13 червня дозволено повернення із самовільного залишення частини напряму в обрані бригади без проміжних ланок, а солдати й сержанти отримали право на автоматичне переведення через систему Армія+ в межах корпусу.
Реформа також передбачає оновлену систему виплат для різних категорій військових. Зокрема, тиловики отримуватимуть 30 тисяч гривень, військові на командних пунктах – 70 тисяч, а піхотинці та штурмовики – від 300 до 460 тисяч гривень. Командири бригад матимуть виплати у розмірі 150 тисяч, а командири корпусів – 230 тисяч гривень.